图为集团公司董事长、党委书记、总经理胡逸云发表重要讲话

    3月26日，集团公司党委2022年工作会议在书院中学阶梯教室召开，董事长、党委书记、总经理胡逸云出席会议并发表重要讲话强调，2022年集团公司党委将切实加强对企业党建、转型发展、干部队伍、人力资源、文明创建等各项工作的领导，创新党委工作方法，为推进集团公司转型发展提供坚强政治保证，凝聚勇于担当作为、勇于攻坚克难的强大合力。集团公司领导出席会议，基层单位见习助理以上管理人员，集团公司和各专业公司机关全体人员参加。会议由集团公司常务副总经理杨青霞主持。
    会上，集团公司副董事长、党委副书记、纪委书记韦献新宣读了《集团公司2021年党委工作总结暨2022年工作安排意见》、《集团公司2021年纪委工作总结暨2022年工作安排意见》，集团公司工会主席周克宣读了《集团公司工会2022年工作要点》。董事长、党委书记、总经理胡逸云与各专业公司签订了2022年度党组织工作目标责任书、信访稳定工作目标责任书，基层单位代表向胡逸云递交了2022年度党风廉政建设目标责任书。
    会议提出2022年集团公司党委工作的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神、习近平总书记视察南阳重要讲话和指示精神，贯彻落实省市党代会及有关党建工作部署精神，深化对“两个确立”决定性意义的认识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持稳中求进、守正创新，严格履行管党治党政治责任，把加强和规范党内政治生活、加强党内监督作为重要抓手，在思想政治建设上从严从实，在管理人员队伍建设上选优用好，在基层组织建设上强基固本，在制度体系建设上探索创新，创新思想政治工作方式方法，加强精神文明建设，全力做好信访稳定工作，形成风清气正、崇廉尚实、干事创业的良好政治生态，在非常时期采取非常措施，同心协力，风雨同舟，共渡难关，以优异成绩向党的二十大献礼。
    2022年集团公司党委重点抓好以下几个方面工作：一是加强理论学习，突出教育引领，全面提升各级管理人员和全体党员的思想政治素质。二是充分发挥党组织的政治核心作用，为企业转型发展提供坚强政治保障。三是深刻认识当前企业面临的严峻形势，非常时期采取非常措施，同心协力，共渡难关。四是加强党的建设，夯实党建根基，以党组织凝聚力战斗力推动转型发展。五是切实加强党的思想政治工作，凝聚推进企业转型发展合力。六是加强新闻宣传和精神文明建设，为集团公司持续健康发展提供精神动力。七是扎实推进“观念能力作风建设年”活动，为集团公司加快转型发展提供强有力的思想作风保证。八是全面贯彻从严治党，为企业攻坚克难、转型发展营造良好的政治环境。九是落实信访稳定工作职责，创优企业改革发展环境。十是加强和改进新时期群团工作，充分发挥其桥梁纽带作用。
    胡逸云在讲话中强调，面对异常严峻的经营形势，我们要在市委市政府的正确领导下，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，团结带领全体员工保持清醒头脑，坚定战略定力，认真落实“以改革促转型，以效益求生存”发展方针，以全面深化改革为动力，实施创新驱动，推进转型发展，抓好党建引领。一是切实加强党的建设，充分发挥党组织的政治核心作用。二是发挥党委总揽全局、协调各方的作用，坚持“以改革促转型，以效益求生存”发展方针，加快推进转型发展。三是深入一线，精准施策，把“三定”工作作为当前的一项重要任务抓紧抓好。各单位要高度重视，广泛宣传发动；分包小组要深入一线进行指导，让广大职工充分认识到定机构、定编制、定岗位工作的重要性和必要性。集团公司和专业公司相关部门要结合基层单位规模，依据实施意见，合理确定目标，依法规范操作。要严格按照时间节点，在确保稳定的前提下有序推进，确保此项工作顺利完成。（李丽）